Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit im Hotel Mohren in Oberstdorf
Personalsachbearbeiter (m/w/d)
![Mohren-intro-bg Mohren-intro-bg](https://storage.tramino.net/hotel-mohren/846184/567.png)
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir:
in Vollzeit oder Teilzeit in der Verwaltungszentrale Oberstdorf - An der Breitach 7, 87538 Fischen
![Martina Martina](https://storage.tramino.net/oberstdorf-resort/936225/80x80.jpg)
Wir bei der Hotel Oberstdorf Verwaltung sind wichtiger Bestandteil aller Hotels - ohne uns läuft hier nichts!
Ihre Aufgaben:
- Vor- und Nachbereitungsarbeiten zur Entgeltabrechnung, wie Pflege und Aktualisierung der Stamm- und Bewegungsdaten, Ermittlung von Sonderzahlungen, Erstellen der Arbeitspapiere, Kontrolle der Abrechnungsergebnisse
- Vertragsmanagement einschließlich der Erstellung von Arbeitsverträgen, Abmahnungen, Kündigungen und Zeugnissen
- Neuanlage und Pflegen von Personalakten
Bescheinigungswesen; Erstellung von Statistiken und Auswertungen - Koordinierung und Überwachung von Terminen
- Sämtliche administrative Tätigkeiten im Rahmen der Personalverwaltung
- Eigenständige Durchführung der Entgeltabrechnung für einen definierten Firmenkreis mit DATEV (Lohn und Gehalt comfort, kann durch uns vermittelt werden)
Ihre Qualifikationen und Persönlichkeit
- Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine Ausbildung/Erfahrung als Personalfachkraft
- Gute Kenntnisse in MS-Office Programmen
- Unternehmerisches Denken, Kostenbewusstsein und ergebnisorientiertes, eigenverantwortliches Arbeiten
- Zuverlässigkeit, Freundlichkeit, Belastbarkeit, Flexibilität, Teamgeist, Ehrlichkeit, Diskretion und absolute Loyalität
- Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit
- Wünschenswert ist eine praktische Berufserfahrung in der Personalabteilung / Entgeltabrechnung (vergleichbare Position)
Von Vorteil wären DATEV Kenntnisse (Lohn und Gehalt comfort) und/oder Kenntnisse in der österreichischen Lohnverrechnung
Konditionen zum Wohlfühlen
- Geregelte und frühzeitige Dienstplanung
- Transparente, genaue Arbeitszeiterfassung
- faire und geregelte Urlaubsplanung (je nach Betriebszugehörigkeit bis zu 30 Tage Urlaub)
- Leistungsgerechte Bezahlung nach hauseigenem Tarifvertrag
- Chance zur finanziellen Weiterentwicklung für alle Mitarbeiter
- Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Gesundheitsprämie
- Große Community der Oberstdorf Resort und Explorer Hotels Familie mit toller Weihnachtsfeier, Teamausflügen und -festen
- Mitarbeitermagazin „Resortler“
- VIP-Pass: Nutzung aller Oberstdorf Resort und Explorer Hotels zum vergünstigten Preis
- 50% Vergünstigung in allen Allgäu Tophotels für den Mitarbeiter + Begleitung
- vielfältige interne und externe Schulungsprogramme
Haben Sie noch Fragen?
Frau Mirt
Tel.: 08322 / 500 9192
E-Mail: jobs@hotel-verwaltung.com
![Komm zu uns! Komm zu uns!](https://storage.tramino.net/hotel-mohren/970293/567.jpg)
Konditionen zum Wohlfühlen
Gute Arbeitsbedingungen und faire Bezahlung sind große Vorteile des Hotel Mohren als Arbeitgeber. Wir bieten noch viele weitere attraktive Leistungen und Vergütungen an.
![Das Hotel Mohren - Team Das Hotel Mohren - Team](https://storage.tramino.net/hotel-mohren/878293/567.jpg)
Das Mohren Team
Wir sind ein großes Team und arbeiten teilweise schon jahrzehnte lang im Hotel Mohren. Wir stellen einige unserer wertvollen Mitarbeiter und deren Aufgabengebiet vor.
![Ein super Team! Ein super Team!](https://storage.tramino.net/hotel-mohren/970299/567.jpg)
Neuigkeiten
Hier bekommen Sie einen Eindruck von den Mitarbeitern hinter den Kulissen, von spannenden Team-Events oder von persönlichen Erfolgsgeschichten im Team.